MANAGERIAL PERFORMANCE OF SHARIA ENTITIES: ROLE OF CORPORATE GOVERNANCE AND SHARIA COMPLIANCE WITH INFORMATION TECHNOLOGY

DOI: https://doi.org/10.33650/profit.v10i1.14080
Authors

(1) * Shalsabilah Putri Soesanto   (Universitas Muhammadiyah Jakarta)  
        Indonesia
(2)  Titik Agus Setiyaningsih   (Universitas Muhammadiyah Jakarta)  
        Indonesia
(*) Corresponding Author

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tata kelola perusahaan yang baik dan kepatuhan syariah terhadap kinerja manajerial di entitas syariah dengan teknologi informasi sebagai variabel moderasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif dengan data primer yang diperoleh melalui kuesioner yang didistribusikan kepada karyawan Bank Syariah Indonesia yang beroperasi di wilayah Tangerang Selatan. Analisis data dilakukan menggunakan Structural Equation Modeling (PLS-SEM) berbasis Partial Least Squares dengan aplikasi SmartPLS versi 4.0 untuk menguji hubungan langsung dan moderasi antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tata kelola perusahaan yang baik memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial, namun kepatuhan syariah terbukti memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Lebih lanjut, teknologi informasi terbukti mampu memoderasi secara signifikan pengaruh tata kelola perusahaan yang baik terhadap kinerja manajerial, menunjukkan bahwa pemanfaatan teknologi informasi yang baik dapat memperkuat efektivitas tata kelola perusahaan. Namun, teknologi informasi tidak terbukti memoderasi secara signifikan pengaruh kepatuhan syariah terhadap kinerja manajerial. Temuan ini menunjukkan bahwa meskipun kepatuhan syariah penting dalam operasional entitas syariah, peningkatan kinerja manajerial lebih dipengaruhi oleh integrasi tata kelola perusahaan dan dukungan sistem teknologi informasi yang memadai. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi teoritis dan praktis bagi pengembangan manajemen dan tata kelola entitas syariah di era digital.

Keywords

Managerial Performance, Good Corporate Governance, Sharia Compliance, Information Technology



Full Text: PDF



References


Aditama, C. M. (2023). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial (Studi Empiris pada PT Kereta Api Indonesia Daeah Operasi 6 Yogyakarta). Retrieved from https://dspace.uii.ac.id/handle/123456789/43392

Aditama, C. M., Fern, J., Wikipedia, Salud, O. M. de la, Cacf, Aparicio, J. J. J., … Chraif, M. (2023). FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA MANAJERIAL. Accident Analysis and Prevention, 183(2), 153–164.

Afifah. (2021). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial Koperasi di Kabupaten Wonosobo. In Jurnal Akuntansi, Manajemen & Perbankan Syariah (Vol. 1).

Aguilera, R. V., & Ruiz Castillo, M. (2025). Toward an updated corporate governance framework: Fundamentals, disruptions, and future research. BRQ Business Research Quarterly, 28(2), 336–348. https://doi.org/10.1177/23409444251320399

Alam, A., Nugroho, D. W., Isman, & Ahmi, A. (2025). Bibliometric Study on Corporate Governance of Islamic Banks. International Journal of Economics and Financial Issues , 15(2), 397–410. https://doi.org/10.32479/ijefi.18280

Al Maeeni, F., Ellili, N. O. D., & Nobanee, H. (2024). Impact of corporate governance on corporate social responsibility disclosure of the UAE listed banks. Journal of Financial Reporting and Accounting, 22(4), 769–795. https://doi.org/10.1108/JFRA-11-2021-0424

Alhadiansyah, A., Djun’astuti, E., Susila, S., Marnita, M., & Aprilsesa, T. D. (2023). The Sharia Funding Risk Issues in Fintech Securities Crowdfunding: Realization of Legal Certainty in the Shari’ah Perspective. SASI, 29(4), 777. https://doi.org/10.47268/sasi.v29i4.1733

Andespa, R., Yeni, Y. H., Fernando, Y., & Sari, D. K. (2024). A systematic review of customer Sharia compliance behaviour in Islamic banks: determinants and behavioural intention. Journal of Islamic Marketing, Vol. 15, pp. 1013–1034. https://doi.org/10.1108/JIMA-06-2023-0181

Arisandy, N., & Nesrianti, M. (2022). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial Dalam Penyusunan Anggaran Produksi Dengan Gaya Kepemimpinan Sebagai Variabel Mediasi. Jurnal Akuntansi Kompetif, 5(2), 10.

Asia, N., & Semaun, S. (2025). Strategies for preventing prohibited transactions in islamic digital finance: a reflection on riba, gharar, and maysir. Gharar, and Maysir. El-Kahfi | Journal of Islamic Economics, 6(2), 424–432.

Bachtiar, I. A. . Z. A. . N. (2024). ANALISIS PENERAPAN TEKNOLOGI YANG MENGGUNAKAN PRINSIP SYARIAH PADA RANTAI PASOK BISNIS WARALABA. Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis, 2(1), 580–588. Retrieved from https://doi.org/10.62017/jemb

Bagiana, I. K., Setiawati, L. P. E., Arizona, I. P. E., & Dewi, N. P. S. (2024). Optimalisasi Nilai Perusahaan: Eksplorasi Indeks Pengungkapan Laporan Keberlanjutan dan Kepemilikan Manajerial. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen Dan Akuntansi (JEBMA), 4(1), 141–150. https://doi.org/10.47709/jebma.v4i1.3577

Damayanti, E. P., Kuntandi, C., & ... (2023). Studi Literatur Review: Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial: Akuntansi Pertanggungjawaban, Partisipasi Anggaran dan Sistem Informasi Akuntansi …. … , Akuntansi Dan Logistik …. Retrieved from https://ciptakind-publisher.com/jumati/index.php/ojs/article/view/65

Drobetz, W., El Ghoul, S., Guedhami, O., & Yu, X. (2025). Beyond Ownership: The Role of Institutional Investors in International Corporate Governance. Corporate Governance: An International Review, 33(5), 1024–1038. https://doi.org/10.1111/corg.12635

Dwi Wahyuni, A., Sapto Bagaskoro, D., Ramadhani, N., Nur Pangestu, R., Ramadhan, S., & Zen, A. (2023). Faktor-faktor yang mempengaruhi Kinerja, Pengambilan Keputusan : Kepemimpinan, Komunikasi dan Motivasi (Literature Review Pengambilan Keputusan Manajerial). Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 4(6), 975–989. https://doi.org/10.31933/jemsi.v4i6.1616

Fifi Suprida, Hatta, M., & Daga, R. (2022). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial Organisasi Pemerintah Daerah Kabupaten Pinrang. Jurnal Sains Manajemen Nitro, 1(1), 34–43. https://doi.org/10.56858/jsmn.v1i1.78

Haris, & Oggy Santosa. (2025). FAKTOR EKSTERNAL DAN INTERNAL, HUBUNGAN ORGANISASI-MASYARAKAT, SERTA TEKNIK OBSERVASI UNTUK MANAJER PUNCAK. Jurnal Dinamika Sosial Dan Sains, 1(1), 14–21. https://doi.org/10.60145/jdss.v1i1.45

Ismail, Iqbal, T., & Mujiburrahman. (2025). Dampak Digitalisasi, Religiusitas, dan Keterikatan Pegawai terhadap Kinerja Pegawai Keuangan Syariah di Kota Banda Aceh: Peran Kepatuhan Syariah sebagai Variabel Moderator. Jurnal Manajemen Dan Teknologi, 2(1), 46–57. https://doi.org/10.63447/jmt.v2i1.1378

Jajang, J. saepuloh. (2022). Faktor-Faktor Penyebab Rendahnya Kinerja Manajerial pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) (Studi pada Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Garut). Jurnal Publik, 15(1), 01–09. https://doi.org/10.52434/jp.v14i1.38

Jayanto, P. Y., & A. Budiantoro, R. (2025). Assessing Zakat Management Accountability in Semarang’s State HigherEducation Institutions: A Research Methodology. Jurnal Dinamika Akuntansi, 16(2), 232–249. https://doi.org/10.15294/jda.v16i2.8531

Junior, R., Dwi Astuti, D., & Fansuri Yusuf, H. (2023). Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial pada KSP Melati Jaya, Bondowoso. JAKUMA : Jurnal Akuntansi Dan Manajemen Keuangan, 4(1), 62–81. https://doi.org/10.31967/jakuma.v4i1.707

Lisdana, C. D., & Supeno, B. (2024). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial dalam Pengelolaan Keuangan Daerah dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening. BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 600–613. https://doi.org/10.31539/budgeting.v5i2.8554

Mahaputra, M. R. (2023). Hubungan Kinerja Manajerial terhadap Pengalaman Kerja dan Gaya Kepemimpinan. Jurnal Humaniora, Ekonomi Syariah Dan Muamalah, 1(1), 44–55. https://doi.org/10.38035/jhesm.v1i1.6

Marwa, M. H. M., Al-Fatih, S., Hussain, M. A., & Haris. (2023). The Position and Role of the Sharia Supervisory Board in Ensuring Sharia Compliance Equity Crowdfunding in Indonesia. Jurnal Hukum Unissula, 39(2), 212–230. https://doi.org/10.26532/jh.v39i2.33330

Maryana, D., & Dwi Astuti, D. (2023). Pengaruh Pengendalian Intern dan Penerapan Prinsip-Prinsip Good Corporate Governance Terhadap Kinerja Manajerial Pada Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat. Jurnal Akuntansi, 18(2), 26–38. https://doi.org/10.58457/akuntansi.v18i02.3447

Mauliandari, A., & Mahfudz, M. (2021). Analisis Perencanaan Strategi untuk Mempertahankan Eksistensi Perusahaan dalam Mewujudkan Keunggulan Bersaing. Syntax Literate ; Jurnal Ilmiah Indonesia, 6(4), 1573. https://doi.org/10.36418/syntax-literate.v6i4.2468

Mulya, A. A., Leo, V. F., & Anggaraini, T. (2024). KEPEMILIKAN MANAJERIAL, LIKUIDITAS, STRUKTUR MODAL DAN UMUR PERUSAHAAN SEBAGAI DETERMINAN FAKTOR KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2018-2022. Jurnal Akuntansi, Keuangan, Perpajakan Dan Tata Kelola Perusahaan, 1(4), 562–575. https://doi.org/10.59407/jakpt.v1i4.1010

Muslim, A. M., Fatwa, N., Rini, N., & Sobari, N. (2025). Integration of Maqashid Sharia in the Implementation of Risk Management in Islamic Banking. Formosa Journal of Sustainable Research, 4(5), 813–824. https://doi.org/10.55927/fjsr.v4i5.220

Muthya, R., Putri, K. P., & Nisa, F. (2024). Pengaruh TQM, Sistem Penghargaan, dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Manajerial pada Hotel Bintang 4 & 5 di Kota Bandung. Jurnal Penelitian Inovatif, 4(4), 1955–1962. https://doi.org/10.54082/jupin.692

Nainggolan, Y. T., Devi, C., Pratiwi, S. R., & Rahmawati, M. (2023). ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA MANAJERIAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING. JURNAL EKONOMIKA, 14(1), 1–21. https://doi.org/10.35334/jek.v14i1.2694

Ninda Sekar Kusuma Wijaya, & Era Trianita Saputra. (2024). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajerial Pada Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Boyolali. Jurnal Penelitian Ekonomi Manajemen Dan Bisnis, 3(4), 01–23. https://doi.org/10.55606/jekombis.v3i4.4102

Nissa, F., Astuti, W., & Sari, E. N. (2022). FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA MANAJERIAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING. KRISNA: Kumpulan Riset Akuntansi, 13(2), 169–179. https://doi.org/10.22225/kr.13.2.2022.169-179

Nurjannah, D. F., Pramono, S. E., & Ali, M. (2020). Pengaruh Sharia Compliance Terhadap Kinerja Perbankan Syariah. Akuntabilitas, 13(2), 165–174. https://doi.org/10.15408/akt.v13i2.14272

Pamungkas, I. D., Purwantoro, Sari, M. P., & Hersugondo. (2023). Corporate Governance and Financial Performance on Firm Value: The Case of Indonesia. WSEAS Transactions on Business and Economics, 20, 92–103. https://doi.org/10.37394/23207.2023.20.10

Patty, M. R. (2024). ANALISIS TRANSPARANSI DAN AKUNTABILITAS PENGELOLAAN DANA DESA TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI KECAMATAN SAPARUA TIMUR. Equilibrium: Journal of Economics and Development Studies, 2(1), 158–167. https://doi.org/10.30598/equilibrium.2.1.158-167

Pramesti, A. A., & Hwihanus. (2024). Analisis Fundamental Makro, Struktur Kepemilikan terhadap Nilai Perusahaan dengan Kebijakan Manajerial, Kinerja Keuangan dan Struktur Modal Sebagai Variabel Intervening pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Periode 2019-2023. JIMU:Jurnal Ilmiah Multidisipliner, 2(3), 461–474. https://doi.org/10.70294/jimu.v2i03.390

Purba, S. D. C. P., Azhari, N. D., Sitorus, J. M., Siregar, K. G., & Yanti, E. D. (2025). Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kadus Pt. Telkom Akses Medan). Jurnal Perubahan Ekonomi, 9(1), 53–58. Retrieved from https://jurnal.kolibi.org/index.php/neraca/article/view/1123

Puspita, G. (2025). Adaptation of Sharia Accounting in the Digital Economy: A Study of Sharia-Based Fintech Startups in Indonesia. Journal of Taxation Insights Policy Practice, 1(2), 54–63. https://doi.org/10.59784/jtipjournal.v1i2.13

Ramadhan, D. S. (2022). FINANCIAL TECHNOLOGY AND SHARIA COMPLIANCE REGULATIONS IN ISLAMIC BANKING IN INDONESIA. AL-ARBAH: Journal of Islamic Finance and Banking, 4(2), 217–231. https://doi.org/10.21580/al-arbah.2022.4.2.15647

RMD, R. R., & ‘Avia, K. (2023). Kinerja Manajerial FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA MANAJERIAL. JURNAL STIE SEMARANG (EDISI ELEKTRONIK), 15(1), 133–143. https://doi.org/10.33747/stiesmg.v15i1.601

Sarhan, A. A., & Al-Najjar, B. (2023). The influence of corporate governance and shareholding structure on corporate social responsibility: The key role of executive compensation. International Journal of Finance and Economics, 28(4), 4532–4556. https://doi.org/10.1002/ijfe.2663

Setiyaningsih, T. A., Hartinah, S., Hanun, N. R., Corresponding, I., E-mail, T. A. S., Syariah, M., … Syariah, M. (2025). Determinants of maqashid syariah performance of islamic commercial banks in indonesia. Journal of Governance, Taxation and Auditing, (21), 11–23.

Shakri, I. H., Yong, J., & Xiang, E. (2024). Corporate governance and firm performance: Evidence from political instability, political ideology, and corporate governance reforms in Pakistan. Economics and Politics, 36(3), 1633–1663. https://doi.org/10.1111/ecpo.12303

Supena, S., & Yanuarty, R. (2025). Analisis Faktor Pengambilan Keputusan Manajerial, Inovasi, dan Kinerja Organisasi pada Industri Ritel. Jurnal Ekonomi Utama, 4(1), 155–165. https://doi.org/10.55903/juria.v4i1.251

Ustahaliloğlu, M. K. (2025). ARTIFICIAL INTELLIGENCE IN CORPORATE GOVERNANCE. Corporate Law and Governance Review, 7(1), 123–134. https://doi.org/10.22495/clgrv7i1p11


Dimensions, PlumX, and Google Scholar Metrics

10.33650/profit.v10i1.14080


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2026 Shalsabilah Putri Soesanto

 



Creative Commons License

 

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

Profit : Jurnal Kajian Ekonomi dan Perbankan Syariah
Published by Islamic Faculty of Nurul Jadid University, Probolinggo, East Java, Indonesia.